Подвожу итоги прошедшей недели с 12 по 19 сентября, рассказываю о своих делах, эффективности, заработке и т.д.

Решил снова попробовать меньше работать над рутиной и больше времени уделять стратегическому планированию. Наконец-то занялся вопросами, которые непосредственно относятся к профессии предприниматель.

Одно из решений, которое я принял — немного отстраниться от рабочего процесса. Я не приезжал в офис и все свое время посвятил составлению алгоритмов для сотрудников, постановке задач, анализу картины в целом. Все спорные моменты от сотрудников и клиентов решал через соцсети.

Если рассматривать бизнес как кастрюлю с супом, то раньше я варился в нем, а сейчас начал «варить» его сам: делать правильным, вкусным, эффективным, прибыльным.

Во время «недели планирования» у меня неоднократно возникал вопрос, который я теперь хочу обсудить с Вами: где лучше всего работать — в офисе или дома?

С одной стороны, дома кровать, еда, телевизор и еще куча отвлекающих факторов, которые не позволяют эффективно работать, с другой — в офисе из-за множества текущих вопросов, разговоров у меня также не получается сосредоточиться. Так что же выбрать?

Для меня самая эффективная работа происходит где-то между офисом и домом. Объясню почему: когда ты мечешься из крайности в крайность, пытаешься ограничить себя только домашней или только офисной атмосферой, не получается никакого «инь-янь баланса», получается только кишмиш.

Следовательно, лучшего всего балансировать между домом и офисом, в зависимости от текущих задач.

Как я уже упомянул, в сентябре решил написать алгоритмы для своих сотрудников, чтобы закрыть наши слабые места и повысить эффективность. Кто-то называет их должностными инструкциями, но мне кажется, что описать должность сотрудника одной инструкцией довольно тяжело, ведь многие из моей команды выполняют кучу разных задач. В нашей компании алгоритмы – описание конкретных действий для определенной задачи, которые приводят к эффективному результату.

Я наметил для себя 24 точки роста и 2 из них уже подробно описал в виде алгоритмов. Думаю, это повысит качество работы моей команды.

В течение этой недели я задал себе еще один вопрос: от чего зависит уровень дохода — от количества времени работы или от действий, которые приносят максимальный результат?

Пришел к выводу, что лучше работать меньше, но качественнее. Можно за 2 дня совершить одно действие длиной в 30 минут и получить доход 65 000 рублей, а можно целых 2 дня быть очень занятым рутиной и заработать всего 5 000 рублей.

Есть определенные манимейкинговые действия,которым нужно уделять внимание, от которых зависит количество денег.

Мой пример: проработка текущих клиентов, допродажа им дополнительных услуг. Причем продажа должна быть не просто в лоб “купи еще это”, а нужно тщательно обдумать, что еще мы можем предложить клиенту, чтобы улучшить его результат. Может быть, у него плохо настроена контекстная реклама, и нужно ее улучшить. Может быть, нужен бесплатный трафик, и стоит поработать над СЕО. Может быть, лучше задуматься о настройке контекстной и таргетированной рекламы.

Исходя из этого, я разработал план по нескольким заказчикам. Один из них я сразу отправил клиенту, он заинтересовался, и вот мы уже заключили договор на 65 000 рублей.

Казалось бы, такое очевидное действие — работать с текущими клиентами, а не искать новых, но мы обычно не придаем ему значения. Я раньше тоже недооценивал этот пункт, но теперь понял всю его силу.

Пожалуй, это всё, что я хотел Вам рассказать.

Итоги в цифрах

  • 123 000 заработано
  • 65% достижение цели
  • 87% продуктивность
  • 6 рабочих часов

P.S. Оцените статью по пятибалльной системе (кликайте на звездочки ниже) и пишите в комментариях, о чем еще Вам было бы интересно почитать :)

5 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Рейтинг 5.00 (1 Голос)

Комментарии
Сайт ВКонтакте

Добавить комментарий

Защитный код
Обновить

Добавить на главный экран